职业类型的职业规划系统主要针对青少年,它还可以帮助青少年理解自己、了解学校、了解和技术,青少年规划自己的职业,并敦促他们实现自己的目标。
职业生涯规划与评价系统采用B/S体系结构设计管理系统,为了保证部门的应用和数据库安全,每个系统管理员都有安全钥匙进行用户登录。系统可分为至少5个功能模块,包括职业评估、个人目标探索、职业规划、职业培训、管理背景。
导入导出方便快捷
系统提供全面的导出功能,在需要导出数据的情况下,系统可以将用户测试结果全部导出到excel表格,方便用户查看以及方便用户使用其它软件进行工作。
权限管理丰富:本系统采用当今流行的系统权限管理概念,系统管理员、咨询师、测试者用户管理方式,且管理员可根据单位实际情况配置拥有不同权限的管理用户。
该系统含世界经典职业类量表有霍兰德职业倾向测验、职业价值观测试、创业能力测试、霍兰德的职业能力倾向测试、经营管理素质测评于训练、“”行动和思考“偏好测试,成功驱动力测验,工作适应性测试,面试能力测试,职业满意度测试等。